🎯 3초 핵심 요약: 2026년 산업단지 중소기업 근로자의 복지 향상을 위한 식비 지원 제도는 지정 대상 산단 내 입주기업 재직자를 대상으로 진행됩니다. 지원 자격 충족 시 매월 아침 및 점심 식사 비용의 일부를 지원금 형태로 환급받을 수 있습니다. 신청 기간과 구비 서류를 사전에 확인하여 공식 포털 및 주관기관을 통해 조기 신청하시는 것을 권장합니다. 📌 나도 해당될까? (3초 체크리스트) 정부지정 산업단지 내에 위치한 중소기업에 재직 중인가요? 4대 보험에 가입되어 있는 정규직 또는 계약직 근로자인가요? 회사 내 별도의 무료 급식 제공이나 타 식비 지원 사업과 중복 수혜 중이 아닌가요? 1. 2026년 산업단지 중소기업 식비 지원 사업 개요 산업단지 근로자 식비 지원 사업은 교통 및 편의시설이 상대적으로 부족한 산업단지 내 중소기업 청년 및 중장년 근로자의 실질 소득을 보전하고 장기근속을 유도하기 위해 추진되는 정부 및 지자체 합동 복지 사업입니다. 물가 상승에 따른 중소기업 근로자의 식비 부담을 직접적으로 완화하는 효과가 있습니다. 본 사업은 고용노동부, 한국산업단지공단, 그리고 각 지자체가 협력하여 진행하며, 지원 대상으로 선정된 근로자는 아침과 점심 식사비용을 전용 바우처 카드 또는 계좌 환급 방식으로 지원받게 됩니다. 매년 예산 한도 내에서 선착순 또는 심사를 거쳐 지급되므로 신청 개시 즉시 접수하는 것이 유리합니다. 지원 대상 단지 및 기업 자격 식비 지원 혜택을 받기 위해서는 근무하는 사업장이 '산업입지 및 개발에 관한 법률'에 따른 산업단지 내에 소재해야 하며, '중소기업기본법'상 중소기업에 해당해야 합니다. 대기업 및 중견기업, 공공기관 재직자는 지원 대상에서 제외됩니다. 구분 주요 자격 요건 비고 기업 요건 지정 산업단지 내 입주한 중소기업 입주계약 체결 완료 기업 근...